Micro-certifieringar

I Europa har vi bevittnat en ökning av medborgare som behöver uppdatera sina färdigheter och kompetenser för att överbrygga klyftan mellan deras formella utbildning och samhällets samt arbetsmarknadens behov.

Jobbpositioner baserade på kompetensmodellen

Att använda digitala teknologier och metoder för karriärvägledning, jobbsökning och professionell tillväxt är en del av förnyelsen av arbetsmarknadstjänster och karriärrådgivning.

Samarbete mellan OAED och online-utbildningsleverantörer

Sedan november 2020 har det grekiska offentliga arbetsförmedlingen, OAED (Manpower Employment Organization), aktivt varit involverad i partnerskapet som genomför det innovativa projektet “Motivera lågkvalificerade vuxna att få tillgång till kompetensutvecklingsvägar för att öka sysselsättningen”

IO1: Insamling av goda exempel

Databasen för bästa praxis IO1 tillhandahåller relevant information – delad direkt av dess genomförare – om några av de mest intressanta, kreativa och innovativa tillämpningarna av digitala tjänster för att stödja vuxna användare att hitta nya karriärmöjligheter. Praktikerna har samlats in på europeisk nivå.

2: a transnationell möte för MOTIV-ACTION

Den 20:e och 21:a december 2021 träffades partner i det europeiska projektet MOTIV-ACTION för att fira projektets andra transnationella möte. Mötet var planerat att äga rum i staden Barcelona, men slutligen beslutade konsortiet att hålla mötet online för att säkerställa säkerheten för alla deltagare och följa de juridiska krav som gällde vid den tiden i Europa, och särskilt i Barcelona.

EPATV Multiplier Event

På morgonen den 28 november påbörjade de portugisiska representanterna för Erasmus Motiv-Action-projektet, “MOTIVating low-skilled adults in accessing upskilling paThways to Increase OpportuNities”, genomförandefasen av pilotprojektet.

Tredje transnationella mötet i Bordeaux – Frankrike

Organisationen för utbildning Insup välkomnade MotivAction-partnerskapet den 10:e och 11:e oktober 2022 på deras huvudkontor i Bordeaux.

Tillsammans har partnerskapet granskat utvecklingen av IO1, genomfört vissa aktiviteter och satt upp mål för de kommande månaderna, särskilt för IO2-utgången: Riktlinjer för användning och riktlinjer för utbildare för exploatering.

Portugisisk implementering av pilotprojektet

På morgonen den 28 november påbörjade de portugisiska representanterna för Erasmus Motiv-Action-projektet, “MOTIVating low-skilled adults in accessing upskilling paThways to Increase OpportuNities”, implementeringsfasen av pilotprojektet.

”Vad erbjuder projektet?

✔️ Fysisk träning på gym – anpassad efter olika förutsättningar 

✔️ Trygga gruppaktiviteter och samtal om psykisk hälsa, självkänsla och livsbalans 

✔️ Individuella samtal med psykolog vid behov 

✔️ Gemenskap, stöd och nya kontakter 

✔️ Kostnadsfritt deltagande 

 

Vem kan delta? 

 

Projektet riktar sig till personer 16–60 år i 

Karlstad, Hammarö, Forshaga och Kils Kommun 

 

Särskilt fokus på: 

  • män & Kvinnor 
  • personer med funktionsnedsättning 
  • HBTQI-personer 

 

Du behöver inte må “dåligt nog” – projektet är både förebyggande och stödjande. 

 

Varför Vi Bär Varandra? 

 

För att psykisk hälsa är lika viktig som fysisk. 

För att gemenskap minskar ensamhet.

 För att rörelse, samtal och stöd kan göra skillnad.

 För att ingen ska behöva bära allt ensam. 

 

Intresserad eller vill veta mer? 

 

📞 Telefon: 0702217336 

📧 E-post: coachthegga@outlook.com”